深入贯彻落实科学发展观 加快水利科技事业发展
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2008年3月14日)
一、 充分认识十七大的重大意义,高度重视党的先进理论学习
中国共产党第十七次全国代表大会,是在我国改革发展关键阶段召开的一次十分重要的大会。会议高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,继续解放思想,坚持改革开放,推动科学发展,促进社会和谐,为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗,这不仅是大会的主题,更是全党全国人民前进的指南。科学发展观是我国经济社会发展的重要指导方针,是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。
胡锦涛总书记所做的《高举中国特色社会主义旗帜,为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗》的报告从中国国情现实出发,集中了全党的智慧,代表了全国各族人民的意愿,是一份求真务实、振奋人心、与时俱进的报告。报告回答了全国各族人民热切关注的三个问题——在新世纪新阶段,中国共产党将举什么旗、走什么路、实现什么目标。报告立足国情、求真务实、理论创新、规划未来,必将有力指导和激励全党和全国人民更加满怀信心地全面建设小康社会,实现中华民族的伟大复兴。
大会对十六大以来的工作进行了全面总结,对今后的工作做了全面部署,修改了党章,选举产生了新一届中央领导集体。大会所做出的一系列重大决策蕴涵着丰富的理论内涵,具有重大而深远的指导意义,将对统一全党思想,凝聚各方面力量,团结全国各族人民争取全面建设小康社会的新胜利,开创中国特色社会主义事业的新局面有着十分重要的意义。因此,我们多次组织党员和中层以上干部集中学习讨论,加深对十七大精神的理解。今年我们将根据水利厅党组2008年政治理论学习的安排继续抓好院党委中心组的学习,组织广大党员,特别是党员干部,继续认真学习十七大精神,注重理论联系实际,进一步以科学发展观、构建和谐社会等一系列先进理论思想统领和指导各项工作,为加快水利事业又好又快发展做出贡献。
二、 深入贯彻落实科学发展观,推动水利科技工作又好又快发展
科学发展观就是坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,促进经济社会和人的全面发展。我国水利事业的根本在于“治水为民,兴利除弊”,这与科学发展观“以人为本”的核心是一致的。我省地处祖国西北腹地,地貌复杂、气候干燥;干旱少雨、水资源严重匮乏、生态环境承载能力低,这些不利的地理和自然条件更加要求我省要实现跨越式发展,这样才能缩小东西部差距。科学发展观的第一要义是发展。水利行业和科技事业的发展更是和广大人民群众切身利益密切相关。我院是全省唯一从事水利科研和技术推广的省属科研院所,承担着全省水利科研和技术推广的重要任务,因此,对我院而言,在新时期深入贯彻落实党的十七大精神,以科学发展观为理论指导,推动我院水利科技工作又好又快发展显得尤为重要。
1. 加强政治理论学习,统一思想,提高认识
思想政治工作是一切工作的根本出发点,先进的思想是工作的动力和有力保障,坚持政治理论学习,是永葆共产党员先进性的立身之本。作为一名共产党员要跟上时代的发展,担当起时代的重任,走在时代的前列,保证政治上不落后、不动摇、不变质、永远合格,就必须信念坚定,思想敏锐,作风正派。要达到上述要求,首要的任务就是学习。我院作为我省水利科技工作的重要承担者之一,更需要先进理论的指导和科学知识的武装。在今后的工作中,我们要进一步加强广大党员的理论学习,通过政治理论学习,把全体党员的思想统一到十七大精神上来,把行动凝聚到十七大确定的各项目标和任务上来,另外,要求每一位党员要进一步增强党的意识,时刻遵守、贯彻、维护党章,时时处处按照党员的标准带动广大群众,在水利科技工作的第一线争当先进和模范,为我省水利科技事业的发展做出更大贡献。
2. 坚持以人为本,实施人才强院战略
21世纪是科技的时代,科技的竞争归根结底是人才的竞争。多年来,我院十分重视专业技术队伍建设,贯彻以人为本的科学发展观,通过接收重点高校毕业生、自主培养等方式,不断优化人才结构和专业结构,进一步提高了专业人员理论水平,为提高科研能力,促进水利科技进步奠定了基础。近几年,我院又出台了一系列的措施引进和培养人才,为广大职工创造了很好的发挥自身能力的条件和展示自我的舞台。截止今年,我院培养省级学科带头人1人,省级优秀专家3人,省“333”、“555”创新人才6人;晋升正高级技术职称6人,副高级技术职称13人,中级技术职称11人;培养在职博士1人,硕士2人;另从国内高校招聘本科以上毕业生12人,其中硕士研究生5人,本科生7人。在管理人才的培养方面也采取了竞争上岗的新机制,对所室一级10个正副职岗位实行竞聘上岗,使年轻一代技术型管理人才脱颖而出,在科研管理中发挥了积极的作用。此外,还注重复合性人才的培养,如通过国际雨水利用培训班工作的开展,现已拥有一支熟悉外事业务,熟练英文并能开展英语授课培训,又懂得水利专业的复合性技术人才队伍,正活跃在本专业的国际舞台上。同时,我院还积极组织和鼓励在职人员的培训、深造与交流,结合高校新鲜血液充实专业技术岗位,以老带新,使得年轻职工在实践中学习、提高,优化了专业人才的年龄结构。下一步,我们将有针对性地进行人才培养,一方面鼓励在职人员进一步深造,同时为年轻人创造更多机会,让他们能够承担重担,快速成长;另一方面,坚持有计划的从高校引进高学历毕业生,形成人才梯队,营造你追我赶的成长氛围。同时有意识地培养一批懂管理、会经营的管理人才,为我院更好更快发展提供人才保证。
3. 积极服务于省内重大水利建设项目,充分发挥科研团队的创新作用
我院自建院之始就一直将“科研”视为立院发展的根基所在,一直多方面争取水利科研项目,2007年我院先后申请到国家科技支撑计划项目、水利部科技成果转化项目、商务部援外培训项目以及省、厅重点科研计划课题20余项,特别是结合我省目前正在实施的“石羊河流域综合治理”和“引洮供水一期工程”两个重点工程项目,组织主要科研力量,深入生产一线,调查研究,充分发挥科研团队的创新作用,为我省重点水利工程的实施贡献自己的力量。另一方面,通过大项目的申请和参与,我院科研人员也有了用武之地,他们的业务能力和水平也得到了很大的锻炼和提高,做到了事业留人,待遇留人,感情留人,稳定了科研队伍,使我们这样一个经济欠发达省份的水利科研队伍不断成长壮大,在国内同行业中有了宝贵的一席之地。
4. 进一步抓好科技推广,不断促进科技成果转化
近年来,我院始终坚持科研与推广并进的做法,一手抓科研,一手抓推广,面向社会服务于生产,努力促进科研成果的推广转化。特别是在水资源合理配置技术、雨水利用技术、高效节水灌溉技术、田间配套技术、后评价技术、城乡供水技术、试验检测技术、盐改技术、水利信息化技术以及节水型社会建设方面做了大量的技术推广和设计咨询工作,并取得了显著的社会经济效益,同时也为我院今后的发展积累了技术和经济实力,使科学研究与成果转化步入良性循环轨道,技术人员的工作积极性得到进一步提高,潜能得到进一步的发挥。
5. 抓好重点专业的突破创新,保持我省雨水利用先进水平
雨水利用是符合“可持续发展”要求的绿色环保技术,雨水利用工程是“生态友好”型工程。雨水利用作为甘肃水利的亮点和特色技术在国际社会具有重大影响,得到了国际国内同行专家的一致肯定和认可,2003年我院以“甘肃雨水利用”这一成果获得国际大奖。近几年,我院在已有的工作基础上,不失时机,抢抓机遇,开拓创新,组织申报了本专业的国家计划项目和国际援助培训项目,组织本专业技术人员,充分发挥他们的专业优势,广泛开展国际、国内科学研究与技术培训,积极开展技术咨询与合作交流。先后承办国际援助培训班4期,国外专题培训3期,有近500人参加培训,使雨水利用技术在国内外得到快速推广。尼日利亚、阿尔及利亚、沙特、马里等国多次邀请我院技术人员考察,进行雨水利用工程设计和现场施工指导,目前在我院的技术指导下,已在非洲缺水地区设计建成雨水集蓄工程200多处,小型水库一座,小型灌溉工程两处,缓解了当地用水困难,为开辟雨水资源利用建立了样板,实现了甘肃雨水利用走向国际的第一步。由于不断的创新实践,培养了一批本专业方向的技术领先人才,目前,我院除承担中国水利学会雨水利用专业委员会的日常工作外,2007年我院作为技术依托单位还承担着水利部农水司下达的“全国雨水利用工程的评价”工作和“雨水利用国颁标准的修订”以及全国雨水利用培训教材的修编工作。
6. 不断夯实发展基础,进一步增强竞争实力
科学发展观要求我们重视“全面”和“协调”,以经济实力的增强,推动政治、文化、创新能力等各方面的协调、全面发展。作为一个水利科研院所,唯有以经济为依托,夯实发展基础,才能形成良性发展,进一步增强我院的竞争实力。近年来,我们认真贯彻科学发展观的重要思想,通过一批重大项目的申请完成,重点领域的创新突破,我院经济实力得到了进一步提高,实力的增强,不仅使得全院职工的凝聚力大大加强,同时也为我院科研创新能力的提高提供了重要的保证,真正夯实了发展的基础,为我院事业又好又快发展创造了良好的环境。